Entdecke unsere massgeschneiderten Firmentrainings im Bereich Recruiting
Lass uns gemeinsam deine Recruiting-Kompetenzen auf das nächste Level heben!
Maximiere den Erfolg deines Rekrutierungsprozesses mit unseren spezialisierten Trainings und Workshops. Von gezielten Interviewtechniken bis hin zu effektiven Gesprächsführungen oder Linkedin-Training – unsere massgeschneiderten Programme sind ideal für HR-Teams, Fach- und Führungskräfte. Sieh dir an, wie wir führenden Unternehmen beim Up-Skilling geholfen haben ihre Recruiting Kompetenzen auf die nächste Stufe zu heben.
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Linkedin im Recruiting erfolgreich nutzen
Beschreibung: LinkedIn ist heutzutage ein unverzichtbares Werkzeug für modernes Recruiting. Wie kannst du LinkedIn strategisch nutzen, um Talente zu finden und anzusprechen? In diesem Training geben wir dir die Antworten. Du erhältst einen umfassenden Überblick über LinkedIn als das wichtigste Online-Berufsnetzwerk und lernst, wie du dessen Funktionen effektiv für deine Recruiting-Ziele einsetzen kannst.
Inhalte in Kürze:
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Bedeutung & Einsatz von LinkedIn: Praxisbeispiele, wie LinkedIn deine Recruiting-Strategie unterstützen kann.
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Optimierung von Unternehmens- und Mitarbeiterprofilen: Tipps zur Verbesserung der Sichtbarkeit und Attraktivität deiner Profile.
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Netzwerkaufbau: Strategien für effektives und zielgerichtetes Networking und Employer Branding.
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Social Media Content: Erstelle und teile relevante Inhalte zur Ansprache potenzieller Kandidaten, damit du die besten Talente gewinnen kannst.
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LinkedIn mit Lizenz vs. Basisfunktion: Nutze dieses Tool zur gezielten Kandidatensuche und -ansprache.
Was dich erwartet:
Du erhältst tiefgehende Einblicke in die vielseitigen Möglichkeiten von LinkedIn für dein Recruiting. Mit praxisorientierten Beispielen und konkreten Tipps zeigen wir dir, wie du LinkedIn optimal nutzen kannst, um deine Recruiting-Ziele zu erreichen. Lerne, wie du deine Profile und dein Netzwerk effektiv gestaltest, ansprechenden Content erstellst und das Community-Management verbesserst. Mach LinkedIn zu einem leistungsstarken Werkzeug für deinen Rekrutierungserfolg!
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Mit "Empathie Mapping" – Das Bewerbererlebnis im Recruiting erfolgreich gestalten
Beschreibung:
Verstehe, was deine Kandidaten wirklich wollen, und gestalte eine Bewerberreise, die begeistert! In diesem Workshop lernst du, wie du durch Empathie Mapping die Bedürfnisse und Erwartungen deiner Bewerbertiefgehend verstehst und eine positive Candidate Journey entwickelst. Erkenne, welche Berührungspunkte während des Bewerbungsprozesses entscheidend sind, und optimiere diese gezielt, um die besten Talente für dein Unternehmen zu gewinnen. Mit praktischen Übungen und Tools wirst du befähigt, eine starke und überzeugende Arbeitgebermarke zu schaffen.
Inhalte in Kürze:
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Empathie Mapping: Verstehe die Bedürfnisse und Wünsche deiner Kandidat durch gezielte Techniken.
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Candidate Journey Analyse: Erkenne die Schlüsselmomente in deinem Bewerbungsprozess, die den Unterschied machen.
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Optimierung von Touchpoints: Gestalte und verbessere die Berührungspunkte, um ein herausragendes Bewerbererlebnis zu schaffen.
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Praxisnahe Übungen und Tools: Entwickle und teste maßgeschneiderte Strategien für eine erfolgreiche Candidate Journey.
Was dich erwartet
Dieser Workshop gibt dir die Werkzeuge an die Hand, um durch gezielte Empathie eine positive und überzeugende Candidate Journey zu gestalten. Erlebe praxisnahe Methoden und entdecke, wie du dein Recruiting aus der Sicht der Kandidatneu denkst und damit langfristig Talente gewinnst.
Kundenfeedback
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Recruiting Bootcamp - Interviewtraining für Fach- und Führungskräfte sowie HR Fachleute
Beschreibung: Möchtest du in Interviews gezielt überzeugen und die besten Talente für dein Team gewinnen? In unserem Workshop lernst du, wie du Interviews professionell führst, die richtigen Fragen stellst und Bewerbereffektiv einschätzt. Dieser Workshop richtet sich an Fach- und Führungskräfte, die ihre Interviewtechniken verbessern möchten, um selbstsicher und erfolgreich die besten Kandidaten auszuwählen.
Inhalte in Kürze:
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Interviewvorbereitung: Tipps zur effektiven Vorbereitung und Strukturierung von Interviews.
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Fragenkompetenz: Erlerne, wie du gezielte Fragen stellst, um relevante Informationen zu erhalten und Kompetenzen zu bewerten.
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Gesprächsführung: Techniken für ein souveränes Auftreten und eine überzeugende Gesprächsführung.
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Körpersprache und Kommunikation: Verstehe nonverbale Signale und setze diese gezielt ein.
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Bias und unbewusste Vorurteile: Strategien zur objektiven Bewertung und Vermeidung von Fehlurteilen.
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Praxisübungen und Rollenspiele: Training in realistischen Szenarien mit Feedback und Analyse.
Was dich erwartet:
In diesem Workshop lernst du, wie du in Interviews souverän und überzeugend auftrittst, die richtigen Fragen stellst und Talente sicher identifizierst. Verbessere deine Gesprächsführung, reduziere unbewusste Vorurteile und triff fundierte Entscheidungen. Dieser Workshop bereitet dich optimal darauf vor, als Fach- oder Führungskraft im Interviewprozess zu glänzen und die besten Talente für dein Team zu gewinnen.
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Wirkungsvolle Stellenanzeigen
Lerne in diesem Workshop, wie du Stellenanzeigen so gestaltest, dass sie die richtigen Talente anziehen und deine Arbeitgebermarke stärken. Erfahre, welche Inhalte wirklich zählen, wie du deine Anzeigen kreativ und authentisch gestaltest und die Aufmerksamkeit der besten Kandidatgewinnst. Mit praktischen Tipps und erfolgreichen Beispielen aus der Praxis wirst du in der Lage sein, deine Stellenanzeigen wirkungsvoll und ansprechend zu formulieren – damit deine nächste Besetzung ein voller Erfolg wird.
Inhalte in Kürze:
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Zielgruppenorientierte Ansprache: Wie du die Sprache und den Stil deiner Stellenanzeige auf die gewünschte Zielgruppe abstimmst.
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Attraktive Gestaltung: Kreative und visuelle Elemente, die deine Anzeige hervorheben.
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Employer Branding: Stärkung deiner Arbeitgebermarke durch authentische und überzeugende Jobbeschreibungen.
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Suchmaschinenoptimierung (SEO): Tipps, um deine Stellenanzeigen online besser auffindbar zu machen.
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Erfolgskennzahlen: Messung und Optimierung der Reichweite und Effektivität deiner Anzeigen.
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Praxisübungen und Feedback: Konkrete Fallbeispiele und individuelles Feedback zu deinen eigenen Stellenanzeigen.
Was dich erwartet:
Dieser Workshop zeigt dir, wie du wirkungsvolle Stellenanzeigen schreibst, die Talente gezielt ansprechen und zur Bewerbung motivieren. Mit bewährten Strategien, kreativen Ideen und praxisorientierten Übungen wirst du sicherstellen, dass deine Anzeigen aus der Masse herausstechen und die besten Talente für dein Unternehmen gewinnen.
Nicht das passende Angebot gefunden?
Kein Problem! Unsere Kunden haben bereits viele weitere Trainings zu spannenden Themen bei uns gebucht – wie „Arbeitsmarkt 2.0“, „Empathie im Recruiting“, „Recruiting für Einsteiger“, „Diversity und Inklusion im Bewerbungsprozess“, „Social Media Recruiting“, „Kandidatenbindung und Employer Branding“ und vieles mehr. Lass uns gemeinsam das passende Training für deine Bedürfnisse finden!
Was unsere Kunden sagen
Feedback aus dem Linkedin Training
„Ich möchte mein positives Erlebnis nach dem Workshop teilen. Dank der hervorragenden Linkedin-Schulung und den wertvollen Tipps habe ich schon bemerkenswerte Fortschritte erzielt. Danke nochmals für die super Schulung & deine Tipps und Tricks!“
Jasmin Vögelin, HR Business Partnerin bei EBL
Hast du Fragen?
Aleksandra Corzun
Master of Arts (MA) in Personalmanagement und Kompetenzentwicklung mit neuen Medien
Seit 2011 helfe ich Unternehmen, ihre Recruiting-Engpässe mit kreativen Ideen und modernen Lösungen zu lösen. Heute unterstütze ich namhafte Unternehmen als externe Beraterin in den Bereichen Recruiting, Talent Acquisition und Sourcing.
