Recruiting-as-a-Service (RaaS)
Wir übernehmen für dich die zeitintensiven Schritte im Recruiting.
Welches Problem helfen wir dir zu lösen?
Stell dir vor, dein Unternehmen steht vor einer wichtigen Wachstumsphase, aber dir und deinem Team fehlen die Kapazitäten, um die dringend benötigten Talente zu rekrutieren. Deine internen Ressourcen sind ausgelastet, und der Druck steigt, die passenden Fachkräfte schnell zu finden. Gleichzeitig darf das Tagesgeschäft nicht ins Stocken geraten. Genau hier wird es kritisch: Du musst den Spagat schaffen, ohne dabei die Unternehmensziele zu gefährden.
Nutze unser Recruiting as a Service, um deinen Recruiting-Aufwand erheblich zu reduzieren. So gewinnst du mehr Zeit und Ressourcen, um dich voll und ganz auf wichtige Aufgaben wie Personalentwicklung oder Unternehmenswachstum zu konzentrieren.
Kontaktiere uns jetzt und finde die Talente, die dein Team verstärken.
Mehr als nur Recruiting. Hier sind wir für dich da:
Mit unserem RaaS-Modell erhältst du entweder punktuelle oder umfassende End-to-End Recruiting-Unterstützung zu einem monatlichen Festpreis. Entscheide selbst, ob du Unterstützung für bestimmte Vakanzen benötigst oder einen "All-you-need-to-hire" Service wünschst.
Du benötigst temporäre Unterstützung, um Engpässe im Recruiting zu überbrücken.
Du möchtest Expertenwissen nutzen, um die richtigen Talente zu finden.
Du hast keine eigene oder eine zu kleine Personalabteilung und möchtest Recruiting professioneller angehen.
Du möchtest dich lieber auf dein Kerngeschäft konzentrieren und Recruiting in professionelle Hände übergeben.
Erlebe den Unterschied: Unsere Lösungen für dich!
Recruiting as a Service eignet sich besonders für Unternehmen, die aufgrund von Kapazitätsengpässen umfassende Recruiting-Hilfe benötigen.
01
Starter Paket
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Ideal für: Unternehmen mit kleinem Recruiting-Bedarf
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Leistungen: 40 Stunden pro Monat für personalisierte Rekrutierungsaktivitäten
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Laufzeit: mind. 3 Monate
02
Professional Paket
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Ideal für: Unternehmen mit mittlerem Recruiting-Bedarf
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Leistungen: 80 Stunden pro Monat für personalisierte Rekrutierungsaktivitäten
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Laufzeit: mind. 3 Monate
03
Premium Paket
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Ideal für: Unternehmen, die eine massgeschneiderte Lösung wünschen, z.B. eine Kombination aus Recruiting und Beratung (all-in-one-Paket)
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Was bieten wir an? Unterstützung für mehrere offene Positionen und Beratung, Prozessüberarbeitung, Coaching und Optimierung für effektives Recruiting
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Leistungen: Individuell verhandelbar, angepasst an die spezifischen Bedürfnisse
Unschlagbare Vorteile
01.
Wir besetzen zum Preis eines Headhunters aber durchaus bis zu 5 Stellen gleichzeitig.
02.
Transparente Preise und bessere Planbarkeit von deinem Budget.
03.
Persönliche Betreuung "One-Face-to-the-Customer" und eine positive Candidate Experience stehen bei uns im Mittelpunkt.
04.
Wir haben Jahrelang gebraucht um Netzwerke mit Top-Kandidaten herzustellen. Du bekommst exklusiven Zugang zu diesen hochwertigen Quellen.
Ad Interim Recruiting & OnSite Recruitment
Ergänzend zu unseren Active Search und Recruiting-as-a-Service Angeboten bietet dir massgeschneiderte Interim-Lösungen für dein Unternehmen.
Als Recruiting-Spezialisten unterstützen dich vor Ort und übernehmen einen Teil oder den gesamten Recruitingprozess – von der Bedarfsanalyse über die Kandidatensuche bis hin zum erfolgreichen Onboarding. So kannst du dich auf dein Kerngeschäft konzentrieren, während wir sicherstellen, dass deine vakanten Positionen schnell und effizient besetzt werden.
Kundenerlebnisse, die begeistern:
Feedback zu Recruiting-as-a-Service Lösung
"Unsere Erfahrung mit Way Out Consulting AG während des dreimonatigen Recruiting as a Service (RaaS) war äusserst positiv. Die professionelle und dennoch persönliche Zusammenarbeit war herausragend. Die klare und fokussierte Kommunikation sowie die transparente Informationsbereitstellung haben uns während des gesamten Prozesses gut unterstützt."
Manuel Prantl, Niederlassungsleiter, adeon AG